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Publiée le 9 octobre 2026 - Référence : 57398-OMK09G

Responsable d'affaires Smart City

Ile-de-FranceCDIDGE TelecomEn présentiel

Les missions du poste

En tant que Responsable d'Affaires vous assurez la gestion complète de votre portefeuille d'affaires et participez au développement de l'activité Smart City (Eclairage Public/SLT/EnR/IRVE) dans le Pas-de-Calais. Vos équipes et vous-même êtes rattaché à notre site de Ruitz.

 

Parce que vous avez la fibre commerciale et une vision stratégique des affaires, vous serez chargé de :

 

- Développer le portefeuille de clients publics et privés

- Répondre à des appels d’offres et des consultations techniques

- Décliner le plan d’action commercial

 

Parce que vous avez la vision technique et financière, vous aimerez :

 

- Assurer la bonne réalisation de vos chantiers : superviser la réalisation des affaires sur les aspects techniques (études et matériels) et organisationnels (planning de réalisation) et contractuels

- Participer aux visites et aux réunions d’avancement des travaux et représenter l’entreprise auprès de tous les acteurs d’une réalisation (clients, fournisseurs, …)

- Garantir la rentabilité de votre activité à travers un reporting mensuel par affaire

 

Parce que vous aimez travailler en équipe et savez faire émerger la force du collectif, votre mission consistera aussi à :

 

- Adapter les ressources en fonction des besoins

- Guider votre équipe dans la prise de décisions

- Piloter la politique hygiène, sécurité santé et environnement de l’entreprise

Le profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation d'Ingénieur (Energie, Électricité) , vous disposez de 5 années d'expérience au sein d'activités Eclairage Public/SLT/EnR/IRVE.

 

Profil expérimenté avec une bonne posture managériale.

Vous êtes doté d'un excellent relationnel, vous disposez de compétences commerciales fortes et connaissez l'environnement des marchés publics.

DGE est une agence de délégation de personnel spécialisée dans les métiers du télécom et de l’électricité.
Notre mission : connecter les bons profils aux bons projets, avec réactivité et proximité ⚡📡

Les étapes de recrutement

1

Entretien téléphonique

2

La rencontre (entretien physique ou en visio)

3

Vérification de vos références professionnelles

4

Proposition de postes vous correspondants

5

Rencontre avec notre client

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